会宁前7个月44名干部未通过“廉政体检”

　　“经审查，张某某存在违纪行为，2020年7月20日县纪委常委会研究决定对其立案审查。”近日，会宁县纪委监委对某单位推荐晋升职级的38名同志进行“廉政体检”后，向征求单位出具了一份廉政“诊断书”。

　　今年以来，县纪委监委将廉政审查作为日常监督的重点，采取归口管理、分类审核、统一回复等方式，对拟提拔任用、职级晋升、评优选先的党员干部和公职人员进行“廉政体检”，为审查对象精准“画像”，切实把好党风廉政意见回复关。

　　截至7月底，县纪委监委共回复各类党风廉政意见57批次3781人次，44名干部因“廉检”不合格被终止评优选先和职级晋升。

　　为做实做细廉政审查工作，县纪委监委不断完善党风廉政意见评价机制，修订党风廉政意见回复办法，在收到党风廉政征求意见函后，经主要负责人批示，由案件监督管理室会同信访室、党风政风监督室进行“会诊”，重点核查是否有信访举报问题线索、有违纪违法问题正在审查调查、受过诫勉谈话或党纪政务处分且尚在影响期内等情况。同时，明确回复时限和要求，在向征求单位出具正式书面意见回复函时，需相关负责人对审核情况“签字背书”后，由办公室根据审查情况如实出具廉政审查意见，有“病”说“病”，有“患”言“患”，坚决防止“带病提拔”“带病晋升”“带病表彰”等现象发生。

　　县纪委监委还严肃工作纪律和保密纪律，实行廉政审查责任追究制，按照“谁审核谁负责、谁签字谁负责”的原则，对廉政审核中隐瞒或夸大事实，造成审查结论失实的，坚决予以追究问责。（供稿 柴广鹏 编辑 张丽敏）